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- 概念化思考とは?問題解決能力向上研修を行っている中で、事象をグルーピングして、それにタイトルをつける、というワークを行っていた… 続きを読む: 概念化思考とは?
変革の時代を勝ち抜く!組織と人材の成長を加速させる自己成長支援ラボ
EQ(認知科学)を使った新時代マネジメント(シン・マネジメント)の導入をお考えなら、自己成長支援ラボにお任せください。
シン・マネジメントは、これまでの「危機感を煽り、緊張感を強いるマネジメント」とは大きく異なり、新しいことに勇気を持って挑戦し、失敗しても許容し合える中、成功するまで応援し続けるなど、互いに良い所・強みを伸ばせるよう、協力し、支援し合い、個人・チーム・グループ・組織のパフォーマンスを最大化する組織風土を醸成しながら、「信頼、安心・安全に基づくマネジメント」です。
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